一、單位招用員工一件事（增員）系統(tǒng)操作

（一）網(wǎng)址：

登錄“煙臺市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)→首頁點(diǎn)擊“人社綜合網(wǎng)廳”→單位登錄→使用單位社保賬號及密碼登錄→登錄成功后點(diǎn)擊首頁右上角【綁定主體】，將“社保”、“勞動關(guān)系”、“就業(yè)”三者的信息綁定成功后方可進(jìn)行其他操作，綁定不成功不能進(jìn)行該項(xiàng)目的增員操作。

（二）流程：

登錄并成功綁定后，點(diǎn)擊【企業(yè)招用員工一件事】模塊，勾選前三項(xiàng)（單位增員—職工參保登記、單位增員—就業(yè)登記、單位增員—勞動用工備案）→【確定】→勾選【我承諾本人填寫的信息和上傳的材料真實(shí)有效】，點(diǎn)擊【下一步】→在頁面中輸入員工信息→【下一步】→【提交】→【確定】→【已完結(jié)】。

（三）注意事項(xiàng)：

1.用人單位招用人員后，應(yīng)當(dāng)于錄用之日起30日內(nèi)辦理登記手續(xù)。即勞動合同開始時間應(yīng)與經(jīng)辦時間一致，或早于經(jīng)辦時間不超過30日。

2.員工信息輸入時帶※是必填項(xiàng)，戶籍省市區(qū)街道為必選項(xiàng)。營業(yè)執(zhí)照注冊地在芝罘區(qū)范圍內(nèi)的，“業(yè)務(wù)辦理街道”為必選項(xiàng)，區(qū)外的單位只須選擇“業(yè)務(wù)辦理區(qū)縣”一欄即可。

3.所有信息請仔細(xì)核對，確保真實(shí)有效，勞動合同開始月份等內(nèi)容一經(jīng)提交后無法更改，請謹(jǐn)慎填寫！就業(yè)困難人員的勞動合同起始時間不能早于就業(yè)困難人員認(rèn)定時間！

4.就業(yè)登記信息提交后無需攜帶材料現(xiàn)場審核，所屬街道將及時進(jìn)行網(wǎng)上審核，用人單位可網(wǎng)上查看辦理進(jìn)度，《就業(yè)登記表》在業(yè)務(wù)出件中可下載打印。

5.網(wǎng)上信息提交后如系統(tǒng)提示“操作失敗，已是該單位就業(yè)人員，不允許重復(fù)做單位就業(yè)登記”，原因分兩種：第一種是單位已經(jīng)成功辦理就業(yè)登記，不需重復(fù)辦理；第二種是此員工以前是該單位人員，離職后又直接返回該單位，此時該單位需要先辦理就業(yè)解聘，再辦理新增。

6.招用就業(yè)困難人員的用人單位必須在當(dāng)年內(nèi)完成首次社保補(bǔ)貼申報；申報補(bǔ)貼相關(guān)資料在“就業(yè)創(chuàng)業(yè)申報審核平臺”中的【信息申報—文檔下載】 自行下載；釘釘考勤結(jié)果也在該平臺中【信息申報—員工考勤查詢】板塊打印。（網(wǎng)址http://115.29.67.209/jycy）

二、單位與員工解除終止勞動合同一件事（減員）系統(tǒng)操作

（一）網(wǎng)址：

與“增員”操作系統(tǒng)相同。

（二）流程：

登錄成功后，選擇【企業(yè)與員工解除終止勞動合同一件事】模塊，勾選前三項(xiàng)（單位社保減員、單位解聘備案、單位勞動關(guān)系減員），點(diǎn)擊確定，再根據(jù)解除/終止勞動關(guān)系的真實(shí)原因據(jù)實(shí)填寫系統(tǒng)信息。

（三）注意事項(xiàng)：

因單位解聘備案如需后臺科室工作人員審核，請關(guān)注辦理進(jìn)度。

三、重置登錄密碼

如需重置登錄密碼，單位經(jīng)辦人持本人身份證原件、單位公章或已加蓋單位公章的《“煙臺市社會保險單位網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)”單位用戶端變更授權(quán)書》到芝罘區(qū)社保大廳（芝罘區(qū)機(jī)場路90號）前臺辦理。

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